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金石资源聘任55岁许发才为副总经理,副董事长王福良年薪最高95万,副总经理杨晋薪酬最低为10万

时间:2024年12月27日 07:38

12月27日,金石资源公告,聘任许发才先生为公司副总经理。资料显示,许发才,男,1969年3月出生,中共党员,中南工业大学矿物工程系毕业,大学本科学历,选矿工程师职称。1991年至2003年,在河南省信阳钢铁有限责任公司信达矿业有限公司和条山矿业有限公司工作,先后担任选厂技术员、车间副主任、矿业公司副总、矿业公司法人总经理、矿业公司董事长、党委书记。2004年发起成立河南桐柏东辰矿业有限公司,任董事长兼总经理。2006年至2014在荣丰(集团)控股有限公司工作,先后担任集团公司开发部副总经理、宁波百丰选矿有限公司总经理等职务。2015年至今供职于金石资源集团股份有限公司。

根据2023年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,金石资源共有13位董事和高级管理人员。从年龄看,金石资源董事和高级管理人员平均年龄为54.77岁,年龄中位数为54岁,其中,副总经理及非独立董事应黎明年龄最高为63岁,审计部负责人付增魁年龄最小为41岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬730.98万元,平均薪酬61.22万元,年薪中位数为71.17万元。其中,副董事长、总经理及非独立董事王福良薪酬最高为95.00万元,副总经理杨晋薪酬最低为9.51万元(2023年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2023薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
王福良副董事长202412262027122595.00-14.7562
总经理20230216-
非独立董事2024122620271225
应黎明副总经理20181220-95.00-3.2963
非独立董事2024122620271225
王锦华董事长202412262027122585.00-20.0061
非独立董事2024122620271225
戴水君副总经理20160517-82.22-25.0348
董事会秘书20160517-
戴隆松运营总监20211227-81.76-3.6450
徐春波副总经理20161215-71.39-13.2053
王成良非独立董事202412262027122571.17-23.4154
总地质师20181220-
武灵一财务总监20180530-68.62-22.0351
胡向明副总经理20211227-43.31-46.4559
付增魁审计部负责人20211227-28.00-41
杨晋副总经理20161215-9.51-73.2751
宋英非独立董事20241226202712250-56
苏宝刚副总经理20211227-0-63

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2021年薪酬总额为638.50万元,2022年薪酬总额为1098.60万元,2023年薪酬总额为730.98万元。从2021年到2023年,董事和高管薪酬总额增加92.48万元,增幅14.48%。

金石资源公司股价从2021年末的18.13元,到2023年末的26.75元,涨幅47.56%。

股价与薪酬202320222021
董事和高管薪酬(万元)730.981098.60638.50
年度股价涨跌幅-3.81%53.41%61.26%
年末股价(元)26.7527.8118.13

从职务和薪酬来看,与许发才职位相近的副总经理徐春波,2023年薪为71.39万元。未来,许发才能否年薪71万?

本次人事变更对公司发展有何影响,新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。

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