证券日报网3月20日讯 ，睿智医药在接受调研者提问时表示，股权激励考核目标逐年加速递增，主要与公司战略落地节奏协同。2025年是公司战略布局的初步阶段；2026年至2027年，公司的战略成效将逐步显现，整包订单进入加速释放周期，业绩增长动能将持续增强。

（编辑 任世碧）