2025

旭杰科技

920149

旭杰科技（苏州）股份有限公司Jcon Technology（Suzhou）Co., Ltd.

旭杰科技（苏州）股份有限公司Jcon Technology（Suzhou）Co., Ltd.年度报告

公司年度大事记

2025年2月，公司重大资产购买实施完毕，中新旭德完成相关变更登记手续并取得《营业执照》，公司持有中新旭德51%股权。

2025年2月，公司重大资产购买实施完毕，中新旭德完成相关变更登记手续并取得《营业执照》，公司持有中新旭德51%股权。

2025年2月，旭杰科技及澳洲子公司SIPO BUILDING SOLUTIONS受邀出席在澳大利亚悉尼举办的苏州-澳大利亚绿色及大健康产业对接会，与苏州市政府签署合作备忘录。

2025年2月，旭杰科技及澳洲子公司SIPO BUILDING SOLUTIONS受邀出席在澳大利亚悉尼举办的苏州-澳大利亚绿色及大健康产业对接会，与苏州市政府签署合作备忘录。

2025年12月，公司凭借硬核的创新实力、深耕细分领域的专业积淀及稳健的发展态势，成功通过认定，第四次斩获“国家级高新技术企业”称号。

目录

第一节 重要提示、目录和释义 ...... 4

第二节 公司概况 ...... 6

第三节 会计数据和财务指标 ...... 8

第四节 管理层讨论与分析 ...... 12

第五节 重大事件 ...... 41

第六节 股份变动及股东情况 ...... 63

第七节 融资与利润分配情况 ...... 67

第八节 董事、高级管理人员及员工情况 ...... 84

第九节 行业信息 ...... 91

第十节 公司治理、内部控制和投资者保护 ...... 95

第十一节 财务会计报告 ...... 105

第十二节 备查文件目录 ...... 241

第一节 重要提示、目录和释义

【声明】公司董事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

公司负责人金炜、主管会计工作负责人陈吉容及会计机构负责人（会计主管人员）汪可以保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

容诚会计师事务所（特殊普通合伙）对公司出具了标准无保留意见的审计报告。

本年度报告涉及未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。

【重大风险提示】

1、 是否存在退市风险

□是 √否

2、 本期重大风险是否发生重大变化

□是 √否

公司在本报告“第四节 管理层讨论与分析”之“四、风险因素”部分分析了公司的重大风险因素,敬请投资者注意阅读。

释义

第二节 公司概况

一、 基本信息

二、 联系方式

三、 信息披露及备置地点

四、 企业信息

五、 注册变更情况

√适用 □不适用

六、 中介机构

七、 自愿披露

□适用 √不适用

八、 报告期后更新情况

□适用 √不适用

第三节 会计数据和财务指标

一、 盈利能力

单位：元

二、 营运情况

单位：元

三、 境内外会计准则下会计数据差异

□适用 √不适用

四、 与业绩预告/业绩快报中披露的财务数据差异

√适用 □不适用

五、 2025年分季度主要财务数据

单位：元

季度数据与已披露定期报告数据差异说明：

□适用 √不适用

六、 非经常性损益项目和金额

单位：元

七、 存在股权激励、员工持股计划的公司可选择披露扣除股份支付影响后的净利润

√适用 □不适用

八、 补充财务指标

□适用 √不适用

九、 会计政策变更、会计估计变更或重大差错更正等情况

(一) 会计数据追溯调整或重述情况

□会计政策变更 □会计差错更正 □其他原因 √不适用

(二) 会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正的原因及影响

□适用 √不适用

第四节 管理层讨论与分析

一、 业务概要

商业模式报告期内变化情况：

光伏电站开发、EPC施工、电站运营及销售等业务协同发展，深化光伏建筑一体化的产业链布局，在继续承接分布式光伏电站EPC建设服务的基础上，获取电站转售和并网发电收益，从而有利于公司增强持续经营能力。

报告期内核心竞争力变化情况：

□适用 √不适用

专精特新等认定情况

√适用 □不适用

二、 经营情况回顾

(一) 经营计划

海外市场。公司于2024年11月27日在阿联酋迪拜设立全资子公司JCONME，拟依托该子公司在阿联酋、沙特阿拉伯及非洲等国家和地区设立下属实体运营的子公司，以拓展公司的国际竞争力和服务能力，完善公司业务布局和中长期战略发展规划。公司于2026年1月19日在新加坡设立全资子公司JCONINTERNATIONAL TRADING，将聚焦国际贸易业务，为公司进一步开拓国际市场、提升品牌国际影响力搭建桥梁。

(二) 行业情况

所放缓，装配式建筑的优势未能充分发挥。装配式建筑采用预制工厂施工、现场装配模式，虽在机械化程度、劳动生产率等方面有一定优势，但受市场需求疲软、项目减少影响，其成本优势未能有效凸显。根据住房和城乡建设部相关规划，到2025年我国装配式建筑占新建建筑的比例将超30%，新建建筑施工现场建筑垃圾排放量也有明确控制目标。业内专家认为，装配式建筑符合国家建筑产业发展方向，但受当前市场环境影响，行业短期面临一定压力，结合公司自身发展规划，目前已逐步降低装配式建筑相关业务比重，聚焦更具发展潜力的核心业务。

(三) 财务分析

1. 资产负债结构分析

单位：元

资产负债项目重大变动原因：

16、期末应付票据余额较上年末下降67.01%，主要系本期供应链金融支付使用减少所致。

17、期末应付账款余额较上年末下降33.82%，主要系本期支付上年末应付账款及本期新增应付账款较少所致。

18、期末合同负债余额较上年末增长583.22%，主要系本期合并报表增加子公司中新旭德所致，该子公司期末合同负债余额29,111,956.39元，系预收待转售光伏电站股权款。

19、期末应交税费余额较上年末增长66.25%，主要系主要系本期合并报表增加子公司中新旭德所致，该子公司期末应交税费余额1,810,511.39元。

、期末其他应付款余额较上年末下降

39.31%

，主要系单位往来款减少所致。

21、期末一年内到期的非流动负债余额较上年末增长118.98%，主要系本期合并报表增加子公司中新旭德所致，该子公司期末一年内到期的非流动负债余额30,247,674.44元。

22、期末租赁负债余额较上年末下降86.11%，主要系子公司苏州杰通停产，厂房租赁终止所致。

23、期末长期应付款余额较上年末大幅增长，系本期合并报表增加子公司中新旭德所致，该子公司期末长期应付款余额85,352,641.99元。

、期末预计负债较上年末大幅下降，系子公司常州杰通厂房租赁纠纷未决诉讼预计负债已处理完毕所致。

25、期末递延收益较上年末下降82.03%，主要系子公司常州杰通设备处置后，与资产相关的递延收益全额摊销所致。

26、期末递延所得税资产较上年末增长129.93%、递延所得税负债较上年末大幅增长，主要系本期合并报表增加子公司中新旭德所致，该子公司期末递延所得税资产期末余额8,716,249.66元，因该子公司资产评估增值暂时性差异所得税负债余额5,137,273.76元。

境外资产占比较高的情况

□适用 √不适用

2. 营业情况分析

(1) 利润构成

单位：元

项目重大变动原因：

、本期研发费用较上年同期下降

38.91%

，主要系子公司常州杰通停产停止研发所致。

、本期信用减值损失较上期同期增长

113.21%

，主要系对债务风险较大的客户加大了坏账损失计提比例所致。

、本期其他收益较上期同期下降

52.39%

，主要系进项税加计扣除减少所致。

、本期投资收益较上年同期大幅下降，主要系债务重组损失增加所致。

、本期资产处置收益较上年同期增长

127.98%

，主要系苏州杰通使用权资产处置所致。

、本期营业外收入较上期同期大幅增长，主要系取得保险理赔、赔偿违约金收入等增加所致。

、本期营业外支出较上期大幅减少，主要系上期子公司常州杰通厂房租赁纠纷未决诉讼计提违约金，本期实际支付的违约金小于上年计提数所致。

、本期税金及附加较上年同期下降

61.94%

，主要系营业收入下降，税金及附加费用相应减少所致。

(2) 收入构成

单位：元

按产品分类分析：

单位：元

按区域分类分析：

单位：元

收入构成变动的原因：

公司收购中新旭德股权完成后，公司光伏电站集成业务产业链得以拓展，报告期内，公司新增分布式光伏电站转售业务和分布式光伏电站投资运营业务；因国内装配式建筑业务和光伏EPC业务订单总体减少，国内业务板块营业收入总体下降。因澳洲建筑需求增加及市场的持续拓展，海外ALC板材销售持续增长，营业收入较上年同期增长44.58%。

(3) 主要客户情况

单位：元

(4) 主要供应商情况

单位：元

(5) 报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%情况

√适用 □不适用

贸易业务主要客户情况

贸易业务主要供应商情况

3. 现金流量状况

单位：元

现金流量分析：

1、经营活动产生的现金流量净额本期较上年同期下降69.52%，主要系本期销售下降，销售商品、提供劳务收到的现金较上年度减少所致。

2、投资活动产生的现金流量净额本期较上年同期大幅增长，主要系本期取得控股子公司中新旭德并表后收到的净现金增加所致。

3、筹资活动产生的现金流量净额本期较上年同期下降206.22%，主要系本期偿还借款较上年同期增加所致。

(四) 投资状况分析

1、 总体情况

□适用 √不适用

2、 报告期内获取的重大的股权投资情况

□适用 √不适用

3、 报告期内正在进行的重大的非股权投资情况

□适用 √不适用

4、 以公允价值计量的金融资产情况

□适用 √不适用

报告期内以套期保值为目的的衍生品投资

□适用 √不适用

报告期内以投机为目的的衍生品投资

□适用 √不适用

5、 理财产品投资情况

√适用 □不适用

单位：元

单项金额重大的委托理财，或安全性较低、流动性较差的高风险委托理财

□适用 √不适用

6、 委托贷款情况

□适用 √不适用

7、 私募股权投资基金投资情况

□适用 √不适用

8、 主要控股参股公司分析

√适用 □不适用

(1) 主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

单位：元

(2) 主要控股参股公司情况说明

主要参股公司业务分析

□适用 √不适用

子公司或参股公司的经营业绩同比出现大幅波动

√适用 □不适用

净利润较上期增长83.82%，主要系该公司在澳洲市场进一步拓展，加之澳洲房地产市场需求增长，公司销售订单持续增长，主营业务利润和净利润相应增长。

3、控股子公司旭杰设计主营业务收入、主营业务利润本期较上期分别下降52.44%、53.77%，净利润较上年同期减少亏损40.37%，主要系房屋建筑市场调整，订单减少，同时公司精减人员及管理成本所致。

(3) 子公司情况说明

报告期内取得和处置子公司的情况

√适用 □不适用

对子公司的管理控制情况

□适用 √不适用

上市公司控股股东或实际控制人持股公司主要子公司情况

□适用 √不适用

(4) 公司控制的结构化主体情况

□适用 √不适用

9、 与专业投资机构共同投资及合作情况

□适用 √不适用

(五) 税收优惠情况

√适用 □不适用

税务局联合颁发的《高新技术企业证书》（编号GR202332007276），根据《中华人民共和国企业所得税法》及有关规定，自2023年1年1日起三年内可享受15.00%的企业所得税税率优惠政策。

根据澳洲政府公布的减税政策，年营业额低于5,000.00万澳元的企业可享受25.00%的企业所得税税率，本公司的澳洲子公司均适用该政策。

(六) 研发情况

1、 研发支出情况：

单位：元

注:以上研发投入与财务报表中的研发费用统计口径存在差异，公司研发投入包括研发费用和进入营业成本的研发活动投入。

研发投入总额占营业收入的比重较上年发生显著变化的原因

√适用 □不适用

研发投入总额占营业收入的比重较上年度减少1.39个百分点，主要系子公司常州杰通停产停止研发所致。

研发投入资本化率变化情况及其合理性说明

□适用 √不适用

2、 研发人员情况：

3、 专利情况：

4、 研发项目情况：

√适用 □不适用

为了能够解决现有技术中结构稳定性等问题，提出了一种具备自适应载荷分配的光伏支架承压定位装置技

术

5、 与其他单位合作研发的项目情况:

□适用 √不适用

(七) 财务会计报告审计情况

1. 非标准审计意见说明:

□适用 √不适用

2. 关键审计事项说明：

（1）对管理层应收账款管理相关内部控制的设计合理性和运行有效性进行评估和测试；

（2）复核管理层对应收账款可回收性进行评估的相关考虑及客观证据，关注管理层是否充分识别已发生减值的项目；

（3）对于以单项为基础计量预期信用损失的应收账款，获取并检查管理层对预期收取现金流量的预测，评价在预测中使用的关键假设的合理性和数据的准确性，并与获取的外部证据进行核对；对于以组合为基础计量预期信用损失的应收账款，检查公司应收账款的账龄迁徙情况、客户信誉情况、历史坏账情况等，评价应收账款预期信用损失率的合理性，并测试应收账款损失准备计提的充分性；

（4）抽查旭杰科技与客户的产值单、结算单和阶段性完工确认函，结合累计回款，测试应收账款期末余额的准确性；

（5）执行函证程序及期后回款情况检查，评价管理层对坏账准备计提的合理性。

3. 对会计师事务所履职评估情况以及对会计师事务所履行监督职责情况：

(八) 合并报表范围的变化情况

√适用 □不适用

(九) 企业社会责任

1. 脱贫成果巩固和乡村振兴社会责任履行情况

□适用 √不适用

2. 其他社会责任履行情况

√适用 □不适用

工正常缴纳社保、公积金外，还额外为员工购买了“苏惠保”，给员工更多保障。

3. 环境保护相关的情况

□适用 √不适用

(十) 报告期内未盈利或存在累计未弥补亏损的情况

√适用 □不适用

1、公司报告期内未盈利的主要因素是：

(1)公司受国内市场行情影响，订单下滑，营业收入、毛利减少。

(2)鉴于目前房地产市场下行的客观情况，控股子公司苏州杰通的PC构件业务面临较大的经营压力，且短期内难以扭转，该控股子公司决定自2026年度起开始调整经营业务，逐渐停止PC构件部品生产，对现租赁的厂房及办公场所办理退租，并逐步开展ALC板材的施工安装及销售的轻资产业务，公司在2025年度对该部分资产计提了减值准备及处置成本、人员辞退福利等。

三、 未来展望

(一) 行业发展趋势

近年来，国家各级政府不断出台政策推行建筑产业现代化发展，引导建筑行业向高效、环保、低碳方向转型，行业整体呈现规范化、高质量发展态势。在政策引导下，建筑行业相关新型材料及新型建造模式迎来广阔发展机遇，为公司相关业务板块带来巨大的增长空间，行业中长期发展趋势明确。

尤其在当前“双碳”政策导向下，光伏建筑一体化（BIPV）凭借其独特优势，有望在各类建筑场景中实现广泛应用，迎来较好的发展空间。光伏建筑一体化的意义是把光伏系统和建筑物的建设、设计、施工和管理等多个环节紧密结合起来，从而最大限度地发挥光伏发电系统的性能和应用效益，实现光伏发电系统与建筑物和环境的协调发展，有效提高建筑物的能效和环境质量，实现可持续发展。

预计随着建筑产业现代化的不断推进，行业内落后产能将逐步被替代和淘汰，行业集中度将逐步提升，产业发展日趋成熟，新型建造相关领域的成本效益将进一步优化。

公司成立二十年来，始终深耕建筑相关细分领域，以优质的服务和诚信度获得了市场的认可。凭借前瞻性的研发布局和完善的业务体系，在政策支持与行业升级的双重驱动下，公司业绩将继续保持稳定增长的态势。

(二) 公司发展战略

伏系统集成行业快速发展。预计未来光伏电站在中国以及全球的装机容量仍有巨大的发展空间，行业快速发展的红利为公司深耕光伏电站系统集成业务提供了广阔的市场机遇。

随着国家“双碳”政策的推动，公司坚定看好新能源的发展前景。成功并购中新旭德，标志着公司完成光伏新能源领域开发-建设-运营的全产业链整合，后续公司将充分利用建筑与光伏新能源的产业融合关系并结合多年装配式建筑的行业经验，为客户提供优质的分布式光伏电站系统集成业务服务的同时，逐步开拓集中式光伏电站等新的业务增长点。公司深耕装配式建筑行业20年，依托多年积累的技术研发实力和丰富的项目经验，将继续深耕具有核心竞争力的装配式墙板系统服务，以研发设计咨询为核心驱动力，带动贸易、施工等相关业务协同发展，打造专业化、精细化的业务发展模式。公司继续坚持光伏新能源与装配式建筑“双碳”业务并行的发展路线，并通过拓展在东南亚、中亚、中东及非洲等国家和地区的相关业务，通过战略转型与海外业务拓展，逐步实现扭亏为盈的同时提升海外业务的营收份额，以实际行动践行“中国+海外”的双引擎发展战略。

(三) 经营计划或目标

4、探索发展无人机清洗运维业务。依托在光伏新能源与装配式建筑领域的渠道优势，公司将探索布局面向光伏电站与建筑外立面的无人机清洗运维新业务，实现与核心业务的深度协同。通过分阶段落地技术与市场，打造新能源与建筑双赛道的全域服务能力。

(四) 不确定性因素

无。

四、 风险因素

(一) 持续到本年度的风险因素

(二) 报告期内新增的风险因素

第五节 重大事件

一、 重大事件索引

二、 重大事件详情

(一) 诉讼、仲裁事项

1. 报告期内发生的诉讼、仲裁事项

√适用 □不适用

单位：元

2. 报告期内未结案的重大诉讼、仲裁事项

□适用 √不适用

3. 报告期内结案的重大诉讼、仲裁事项

□适用 √不适用

(二) 公司发生的提供担保事项

1、 公司及其子公司对外担保情况（不包括对子公司的担保）

√适用 □不适用

单位：元

2、 公司及其子公司对子公司的担保情况

√适用 □不适用

单位：元

3、 提供担保分类汇总：

单位：元

4、 清偿和违规担保情况：

不适用。

(三) 股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况本报告期公司无股东及其关联方占用或转移公司资金、资产及其他资源的情况

(四) 报告期内公司发生的重大关联交易情况

1、 公司是否预计日常性关联交易

√是 □否

单位：元

2、 重大日常性关联交易

√适用 □不适用

单位：元

3、 资产或股权收购、出售发生的关联交易

□适用 √不适用

4、 与关联方共同对外投资发生的关联交易

□适用 √不适用

5、 与关联方存在的债权债务往来事项

√适用 □不适用

单位：元

6、 关联方为公司提供担保的事项

√适用 □不适用

单位：元

7、 公司与存在关联关系的财务公司、公司控股的财务公司与关联方之间存在的存款、贷款、授信或其他金融业务

□适用 √不适用

8、 其他重大关联交易

□适用 √不适用

(五) 经股东会审议通过的收购、出售资产、对外投资事项、以及报告期内发生的企业合并事项

事项详情及对公司业务连续性、管理层稳定性及其他方面的影响：

2024年12月20日，公司召开第四届董事会第二次会议审议通过本次重组方案及相关议案，并与本次交易相关方固德威签署了《股权收购协议》。公司在北京证券交易所指定信息披露平台（www.bse.cn）披露了《旭杰科技（苏州）股份有限公司重大资产购买报告书（草案）》等相关公告。

2025年1月7日，公司收到北京证券交易所下发的《关于对旭杰科技（苏州）股份有限公司的重组问询函》（以下简称“《问询函》”），要求公司就相关问题作出书面说明，并在2025年1月21日前提交有关说明材料并对外披露。具体内容详见公司于2025年1月7日在北京证券交易所指定信息披露平台（www.bse.cn）披露的《关于收到北京证券交易所对公司重组问询函的公告》（公告编号：2025-001）。公司收到问询函后立即组织相关人员对问询函所述的问题进行了逐项落实及核查，并于2025年1月20日对北京证券交易所的问询函进行了回复。具体内容详见公司于2025年1月20日在北京证券交易所指定信息披露平台（www.bse.cn）披露的《关于北京证券交易所<关于对旭杰科技（苏州）股份有限公司的重组问询函>回复的公告》（公告编号：2025-005）等相关公告。

2025年2月16日，公司召开2025年第一次临时股东大会审议通过了《关于公司重大资产购买方案的议案》等相关议案。

2025年2月18日，标的资产已过户登记至上市公司名下，标的公司已就本次标的资产过户完成了相关变更登记手续并取得《营业执照》。2025年2月20日，公司披露《关于重大资产购买实施完毕的公告》（公告编号：2025-014）。

二、对公司的影响

通过本次交易，公司光伏板块主营业务将从分布式光伏电站EPC业务进一步向产业链下游拓展，实现电站开发、EPC施工、电站运营及销售等业务协同发展，深化与中新绿能等主要客户的业务合作关系，完善光伏建筑一体化的产业链布局。

(六) 股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施

三个行权期及预留授予部分第二个行权期未达到公司业绩考核条件，经审慎研究决定终止实施2023年股权激励计划，同时一并终止与激励计划配套的公司《2023年股权激励计划实施考核管理办法》等文件，并注销激励对象已获授但尚未行权的股票期权。按《企业会计准则》的相关规定，公司于2023年9月-2025年11月期间计提的首次授予对应第3期的股份支付费用及公司于2024年9月-2025年11月期间计提的预留授予第2期的股份支付费用共计

289.69万元已于2025年度予以转回，后期也不再计提与本期对应的股份支付费用。

（8）报告期内激励对象获授权益、行使权益的条件是否成就的说明

2025年9月18日，公司召开第四届董事会第九次会议，审议通过了《2023年股权激励计划首次授予部分第二个行权期行权条件成就的议案》、《2023年股权激励计划预留授予部分第一个行权期行权条件成就的议案》。报告期内，公司2023年股权激励计划首次授予部分第二个行权期及预留授予部分第一个行权期行权条件成就，首次授予股份可行权数量为95.808万份，预留授予部分可行权数量为50.95万份，已在中国证券登记结算有限责任公司北京分公司办理完毕上述股份的登记手续。

（9）报告期内终止实施股权激励的情况及原因

报告期内不存在终止实施股权激励的情况。

2026年4月14日，公司召开第四届董事会第十三次会议，审议通过了《关于终止实施2023年股权激励计划暨注销股票期权的议案》。根据2025年年度报告，公司2023年股权激励计划首次授予部分第三个行权期及预留授予部分第二个行权期未达到公司业绩考核条件，经审慎研究决定终止实施2023年股权激励计划，同时一并终止与激励计划配套的公司《2023年股权激励计划实施考核管理办法》等文件，并注销激励对象已获授但尚未行权的股票期权。

(七) 承诺事项的履行情况

公司是否新增承诺事项

□适用 √不适用

承诺事项详细情况：

报告期内，公司存在已披露的承诺事项，均在正常履行中，不存在违反承诺的情形。具体承诺事项详见公司《招股说明书》及《重大资产购买报告书（草案）》。

(八) 被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押的资产情况

单位：元

资产权利受限事项对公司的影响：

公司被司法冻结银行存款59.60万元、银承保证金303.48万元、履约保函保证金78.62万元、银行受托支付受限资金144.28万元，以上共计585.99万元，占总资产的比例为0.66%，主要系为了保障公司生产经营，不会对公司生产经营造成重大影响；公司质押控股子公司中新旭德51%股权为并购贷款提供担保，有利于优化公司的融资结构、提高资金使用效率、确保公司正常经营不受影响，符合公司整体发展利益，不会对公司及目标公司生产经营产生重大影响。

第六节 股份变动及股东情况

一、 普通股股本情况

(一) 普通股股本结构

单位：股

股本结构变动情况：

√适用 □不适用

公司2023年股权激励计划首次授予部分第二个行权期行权条件成就，并于2025年10月28日披露《2023年股权激励计划首次授予部分第二个行权期股票期权行权结果公告》（公告编号：2025-102），可行权数量为95.808万份，因此，公司注册资本由75,015,600元变更为75,973,680元。

公司2023年股权激励计划预留授予部分第一个行权期行权条件成就，并于2025年11月4日披露《关于2023年股权激励计划预留授予部分第一个行权期股票期权行权结果的公告》（公告编号：

2025-106），可行权数量为50.95万份，因此，公司注册资本由75,973,680元变更为76,483,180元。

(二) 持股5%以上的股东或前十名股东情况

单位：股

持股5%以上的股东或前十名股东是否存在质押、司法冻结股份

□适用 √不适用

投资者通过认购公司公开发行的股票成为前十名股东的情况：

□适用 √不适用

单位：股

二、 优先股股本基本情况

□适用 √不适用

三、 控股股东、实际控制人情况

是否合并披露：

□是 √否

（一）控股股东情况

报告期内，公司控股股东未发生变化。

（二）实际控制人情况

公司实际控制人为丁杰和丁强。截至2025年12月31日，两人合计持有公司31,097,989股股份，占公司总股数的40.66%。有限公司为丁杰于2006年3月独资设立，自设立时起至今，丁杰一直为公司第一大股东，一直担任公司的董事长（执行董事）、总经理（2024年12月20日换届后不再担任），能够对公司经营决策产生实质性影响，且丁强系丁杰的父亲，因此，丁杰和丁强为公司实际控制人。丁杰先生情况详见本节之“三、控股股东、实际控制人情况”之“（一）控股股东情况”。丁强，78岁，中国国籍，无境外永久居留权，大专学历。国家乒乓球二级运动员，1988年9月至2003年6月在姜堰市乡镇企业管理局历任秘书、技术中心主任、科长；2003年7月至2007年8月在姜堰市经济发展局任科长；2007年9月退休；2015年10月至2024年12月任股份公司董事。报告期内，公司实际控制人未发生变化。

是否存在实际控制人：

√是 □否

第七节 融资与利润分配情况

一、 报告期内的普通股股票发行及募集资金使用情况

1、 报告期内普通股股票发行情况

(1) 公开发行情况

□适用 √不适用

(2) 定向发行情况

□适用 √不适用

2、 存续至报告期的募集资金使用情况

□适用 √不适用

二、 存续至本期的优先股股票相关情况

□适用 √不适用

三、 存续至年度报告批准报出日的债券融资情况

□适用 √不适用

四、 存续至本期的可转换债券情况

□适用 √不适用

五、 银行及非银行金融机构间接融资发生情况

√适用 □不适用

单位：元

六、 权益分派情况

(一) 报告期内利润分配政策，特别是现金分红政策的制定、执行或调整情况

√适用 □不适用

进行了修订。

(二) 现金分红政策的专项说明

(三) 年度权益分派方案情况

□适用 √不适用

报告期权益分派方案是否符合公司章程及相关法律法规的规定

√是 □否

报告期内盈利且未分配利润为正，但未提出现金红利分配预案的情况

□适用 √不适用

(四) 报告期内未执行完毕的利润分配与公积金转增股本的情况

□适用 √不适用

第八节 董事、高级管理人员及员工情况

一、 董事、高级管理人员情况

(一) 基本情况

注：董事、总经理金炜先生的薪酬含82.8万元中欧国际工商学院EMBA学费。董事、高级管理人员与股东之间的关系：

除丁强与丁杰为父子关系外，其余董事、监事、高级管理人员相互之间无关联关系。

(二) 持股情况

单位：股

(三) 变动情况

报告期内董事、高级管理人员变动详细情况：

□适用 √不适用

报告期内新任董事、高级管理人员专业背景、主要工作经历等情况：

□适用 √不适用

董事和高级管理人员报酬的决策程序、报酬确定依据以及实际支付情况：

1、董事和高级管理人员的薪酬组成、确定依据

2025年4月2日，公司第四届董事会第五次会议审议通过《关于公司董事、监事、高级管理人员2024年考核结果及2025年薪酬考核方案的议案》，该议案经2025年年度股东会审议通过。2025年7月24日，公司第四届董事会第七次会议审议通过《董事、高级管理人员薪酬管理制度》，该制度经2025年第三次你是股东会审议通过。上述议案表明公司根据《公司法》《公司章程》等法律法规及公司规定，结合公司所处行业和地区的薪酬水平，年度经营状况及岗位职责，制定了董事、高级管理人员2025年度薪酬方案。

2、董事和高级管理人员的实际支付情况

报告期内，公司已按照上述规定支付董事、高级管理人员薪酬。

(四) 股权激励情况

√适用 □不适用

单位：股

二、 员工情况

(一) 在职员工（公司及控股子公司）基本情况

员工薪酬政策、培训计划以及需公司承担费用的离退休职工人数等情况：

1、员工薪酬政策

报告期内，公司实行以岗定薪，差异化的薪酬政策，高级管理人员采取基本年岗位薪酬加绩效薪酬的方式，一般业务员工采用基本工资加业绩奖金的方式，非业务一般员工采用基本工资加绩效奖金的方式。除了按照国家相关劳动法规，享受社会保险、住房公积金、法定带薪假等基本福利外，员工还可享受包括各类型补贴、生日及节日祝福、不定期团队建设等在内的诸多福利，以体现公司人文关怀、增强员工幸福感。

2、培训情况

公司根据员工职业规划为员工提供多种晋升通道，同时公司高度重视培训和再学习，通过以老带新、培训、拓展、分享等多种形式，提高员工技能。报告期内公司组织举办了包括技术交流论坛、生产技能培训在内的各项培训。

3、离退休职工情况公司无承担费用的离退休职工。

劳务外包情况：

√适用 □不适用

司。劳务分包模式下公司工程服务的用工情况，公司对分包项目的管理模式、质量控制措施，公司与劳务分包公司的责任分担原则及纠纷解决机制。报告期内，公司劳务采购模式规范，不存在重大违法违规行为，分包施工过程中未发生工程施工质量纠纷、安全事故或其他责任事故。

(二) 核心员工（公司及控股子公司）基本情况及变动情况

√适用 □不适用

单位：股