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鲁商置业关于2018年股票期权激励计划(草案)及其摘要修订说明的公告下载公告
公告日期:2018-09-04

鲁商置业股份有限公司关于2018年股票期权激励

计划(草案)及其摘要修订说明的公告

鲁商置业股份有限公司于2018年8月8日召开第十届董事会2018年第二次临时会议及第十届监事会2018年第一次临时会议,审议通过《关于<鲁商置业股份有限公司 2018 年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》。

2018年9月3日,公司召开第十届董事会2018年第四次临时会议及第十届监事会2018年第二次临时会议,审议通过《关于调整公司2018年股票期权激励计划首次授予激励对象及授予数量的议案》,公司3名激励对象李广、王宏波、邵萍萍因工作调动等原因离职,导致其不具备激励对象资格。因此,公司对《鲁商置业股份有限公司2018年股票期权激励计划(草案)》首次授予激励对象、授予数量及预留股票期权数量进行了调整。调整后,授予股票期权总量仍为3,002.90万份,首次授予激励对象人数由267人调整为264人,首批授予由2,911万份股票期权调整为2,899万份股票期权(占96.54%),剩余103.9万份股票期权(占3.46%)作为预留份额(调整前为91.9万份股票期权)。根据上述调整,公司对《鲁商置业股份有限公司2018年股票期权激励计划(草案)》及其摘要中涉及的相关内容进行修订,具体修订如下:

1、股票期权激励计划首次授予激励对象的修订修订前:

涉及的激励对象共计267人。公司核心业务、技术、管理骨干人员一共258人。

修订后:

涉及的激励对象共计264人。公司核心业务、技术、管理骨干人员一共255人。

2、股票期权激励计划首次授予数量及预留数量的修订修订前:

拟向激励对象授予3,002.90万份股票期权,涉及的标的股票种类为人民币A股普通股,约占本激励计划草案公告日公司股本总额100,096.80万股的3%。其中,本激励计划拟首批授予96.94%(即2,911万份股票期权),剩余3.06%(即91.9万份股票期权)作为预留份额。

姓名职务获授的股票期权数量(万份)占授予股票期权总数的比例(%)占目前总股本的比例(%)
董红林董事、总经理100.003.33%0.10%
李德昌党委书记、副总经理70.002.33%0.07%
张全立常务副总经理60.002.00%0.06%
刘增伟副总经理50.001.67%0.05%
崔丰广副总经理50.001.67%0.05%
徐涛副总经理50.001.67%0.05%
李中山财务总监50.001.67%0.05%
韩贺风副总经理50.001.67%0.05%
李璐董事会秘书30.001.00%0.03%
公司核心骨干人员(一共258人)2,401.0079.96%2.40%
预留股票期权91.93.06%0.09%
合计3,002.90100.00%3.00%

修订后:

拟向激励对象授予3,002.90万份股票期权,涉及的标的股票种类为人民币A股普通股,约占本激励计划草案公告日公司股本总额100,096.80万股的3%。其中,本激励计划拟首批授予96.54%(即2,899万份股票期权),剩余3.46%(即103.9万份股票期权)作为预留份额。

姓名职务获授的股票期权数量(万份)占授予股票期权总数的比例(%)占目前总股本的比例(%)
董红林董事、总经理100.003.33%0.10%
李德昌党委书记、副总经理70.002.33%0.07%
张全立常务副总经理60.002.00%0.06%
刘增伟副总经理50.001.67%0.05%
崔丰广副总经理50.001.67%0.05%
徐涛副总经理50.001.67%0.05%
李中山财务总监50.001.67%0.05%
韩贺风副总经理50.001.67%0.05%
李璐董事会秘书30.001.00%0.03%
公司核心骨干人员(一共255人)2,389.0079.56%2.39%
预留股票期权103.93.46%0.10%
合计3,002.90100.00%3.00%

3、除此之外,《鲁商置业股份有限公司2018年股票期权激励计划(草案)》的其他内容不变。

根据上述修订,公司对《鲁商置业股份有限公司2018年股票期权激励计划(草案)》及其摘要中涉及的相关内容一并修订,详见上海证券交易所网站http://www.sse.com.cn披露的《鲁商置业股份有限公司2018年股票期权激励计划(草案修订稿)》和《鲁商置业股份有限公司关于2018年股票期权激励计划(草案修订稿)摘要》。

特此公告。

鲁商置业股份有限公司董事会

2018年9月4日


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