最新公告

首页 > 最新公告 > 返回前页

京山轻机:关于董监高2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的公告下载公告
公告日期:2025-04-26

助力中国智造 成就世界品牌

证券代码:000821 证券简称:京山轻机 公告编号:2025-14湖北京山轻工机械股份有限公司关于董监高2024年度薪酬情况及2025年度

薪酬方案的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

湖北京山轻工机械股份有限公司(以下简称“公司”)于2025年4月24日召开十一届董事会第十次会议、十一届监事会第十次会议,会议分别审议了《关于董事2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》《关于高级管理人员2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》《关于监事2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》。其中《关于高级管理人员2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》已经十一届董事会第十次会议审议通过并生效;《关于董事2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》《关于监事2024年度薪酬情况及2025年度薪酬方案的议案》因全体董事、监事回避表决,将直接提交公司股东大会审议,自股东大会审议通过后生效。经董事会薪酬与考核委员会提议,公司确认了公司董事、监事、高级管理人员2024年度薪酬情况并制定了2025年度薪酬方案。具体情况如下:

一、公司董事、监事、高级管理人员2024年度薪酬情况

经核算,公司2024年度董监高人员的税前薪酬如下表:

序号姓名职务税前金额(万元)
1李健董事长、总裁46.92
2祖国良董事、高级副总裁426.23
3方伟董事39.94
4周家敏董事、副总裁、董事会秘书56.62
5谭力文独立董事9
6刘林青独立董事9
7谈多娇独立董事9
8王浩监事会主席25.26
9胡恒峰监事39.16
10严辉监事31.31
11刘辉职工监事46.50
12韩晓东职工监事33.71

助力中国智造 成就世界品牌

13徐全军副总裁43.89
14曾涛副总裁、财务总监41.54
15刘媛烨副总裁41.78
合计899.86

2024年度,公司董事、监事及高级管理人员的薪酬情况结合了公司的实际经营情况,符合公司的考核要求,符合公司所处的行业及地区的薪酬水平。

二、公司董事、监事、高级管理人员2025年度薪酬方案

根据《公司章程》《董事会薪酬与考核委员会实施细则》等公司相关制度,结合公司实际经营情况并参照行业薪酬水平,经公司董事会薪酬与考核委员会审议,公司2025年度董事、监事、高级管理人员薪酬方案如下:

1.关于董事2025年度薪酬方案

(1)董事的基本工资和津贴按月发放;

(2)公司独立董事的薪酬为9万元/年(税前),按月发放;

(3)同时兼任公司高级管理人员的董事,只领取高级管理人员的薪酬,不领取董事津贴;同时兼任公司内部其他职务的董事,根据其在公司具体任职管理岗位职责确定薪酬,并按照公司相关薪酬管理制度发放,不领取董事津贴。未在公司任职的非独立董事不在公司领取薪酬。

2.关于监事2025年度薪酬方案

(1)在公司任职的监事,依据其与公司签署的《劳动合同》、按照其在公司实际工作岗位及工作内容领取薪酬,不领取监事津贴;未在公司任职的监事不在公司领取薪酬或监事津贴。

(2)监事的基本工资和津贴按月发放。

3.关于高级管理人员2025年度薪酬方案

高级管理人员实行年薪制,其薪酬由基本工资和绩效奖金两部分构成。基本工资结合行业薪酬水平、岗位职责和履职情况,按月支付。绩效奖金是以年度目标绩效奖金为基础,与公司年度经营绩效相挂钩,年终根据当年考核结果统算兑付。

4.其他规定

除特别说明外,上述薪酬均为税前金额,涉及的个人所得税由公司统一代扣代缴。

湖北京山轻工机械股份有限公司

J.S. Corrugating Machinery Co., Ltd. Stock Code : 000821

助力中国智造 成就世界品牌

三、备查文件

1.公司十一届董事会第十次会议决议;

2.公司十一届监事会第十次会议决议。

特此公告

湖北京山轻工机械股份有限公司董 事 会

二○二五年四月二十六日


  附件: ↘公告原文阅读
返回页顶

【返回前页】

股市要闻