珠海中富实业股份有限公司

2024年年度报告

2025年04月

2024年年度报告

第一节 重要提示、目录和释义

公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

公司负责人许仁硕、主管会计工作负责人高加及会计机构负责人（会计主管人员）曾建辉声明：保证本年度报告中财务报告的真实、准确、完整。所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。

本报告所涉及未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应当对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。

本报告第三节“管理层讨论与分析”之“十一、公司未来发展的展望”中描述了公司经营中可能存在重大的风险及应对措施，敬请投资者关注相关内容。

公司郑重提醒广大投资者，《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）为公司选定的信息披露媒体，公司所有信息均以在上述指定媒体刊登的信息为准，请广大投资者理性投资，注意风险。

公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。

目 录

第一节 重要提示、目录和释义 ...... 2

第二节 公司简介和主要财务指标 ...... 6

第三节 管理层讨论与分析 ...... 11

第四节 公司治理 ...... 29

第五节 环境和社会责任 ...... 51

第六节 重要事项 ...... 52

第七节 股份变动及股东情况 ...... 60

第八节 优先股相关情况 ...... 67

第九节 债券相关情况 ...... 68

第十节 财务报告 ...... 69

备查文件目录

一、载有公司负责人、主管会计工作负责人、会计机构负责人签字并盖章的财务报表；

二、载有会计师事务所盖章、注册会计师签名并盖章的审计报告原件；

三、报告期内在中国证监会指定网站、《证券时报》、《中国证券报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上公开披露过的公司文件的正本及公告原稿；

四、载有董事长签名的2024年度报告文本；

五、其他有关资料。

释 义

第二节 公司简介和主要财务指标

一、公司信息

二、联系人和联系方式

三、信息披露及备置地点

四、注册变更情况

五、其他有关资料

公司聘请的会计师事务所

公司聘请的报告期内履行持续督导职责的保荐机构

□适用 ?不适用

公司聘请的报告期内履行持续督导职责的财务顾问

□适用 ?不适用

六、主要会计数据和财务指标

公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据

□是 ?否

公司最近三个会计年度扣除非经常性损益前后净利润孰低者均为负值，且最近一年审计报告显示公司持续经营能力存在不确定性

□是 ?否

扣除非经常损益前后的净利润孰低者为负值?是 □否

七、境内外会计准则下会计数据差异

1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。

2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。

八、分季度主要财务指标

单位：元

上述财务指标或其加总数是否与公司已披露季度报告、半年度报告相关财务指标存在重大差异

□是 ?否

九、非经常性损益项目及金额

?适用 □不适用

单位：元

其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况：

□适用 ?不适用

公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益项目的情况说明

□适用 ?不适用

公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目的情形。

第三节 管理层讨论与分析

一、报告期内公司所处行业情况

根据中国证券监督管理委员会《上市公司行业分类指引（2012年修订）》，公司所处行业属于“C29橡胶和塑料制品业”；根据《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017）的划分，公司所处行业属于“292塑料制品业”。在我国，饮料包装行业为市场充分竞争的成熟行业。如今，随着民众生活水平提高和健康意识的增强，人们对饮料提出了更高的要求，不仅要口味独特，还要营养丰富和改善身体机能，从我国当前饮料市场格局以及消费趋势来看：健康型饮料比重不断上升；低热量饮料、健康营养饮料、冷藏果汁饮料、活菌性含乳饮料不断快速发展。行业分析师估计，我国饮料行业还将保持高速增长，饮料行业发展前景广阔，饮料行业的良好前景及其市场容量大的特点给饮料塑料包装企业带来了机会。根据我国的气候特征，饮料行业在每年一、四季度为传统淡季，二、三季度随着天气炎热为行业旺季，公司作为饮料行业配套包装产品的生产服务商，具有上述周期性特点。公司目前主要从事碳酸饮料、热灌装饮料、饮用水和啤酒包装用PET瓶、PET瓶胚、标签、外包装薄膜、胶罐的生产与销售，并同时为企业提供碳酸饮料、饮用水、茶饮料、无菌灌装、热灌装饮料代加工灌装服务，是目前国内生产规模位居前列的饮料包装企业之一、生产能力位居前列的饮料代加工（OEM）企业之一,具有完整的饮料塑料包装、代工产业链。近年来，PET包装除广泛用于包装饮用水、碳酸饮料、茶饮料和果汁饮料等以外，还用于食品包装、药品包装、化工包装等方面，而PET包装凭借其性能好、成本低、用途广、利于回收等优势，市场空间处于稳步增长状态，有较好的发展前景，公司在PET饮料包装行业内属于国内大型企业之一。

二、报告期内公司从事的主要业务

（一）主要业务

公司目前主要从事碳酸饮料、热灌装饮料、饮用水和啤酒包装用PET瓶、PET瓶胚、标签、外包装薄膜、胶罐的生产与销售，并同时为企业提供碳酸饮料、饮用水、茶饮料、无菌灌装、热灌装饮料代加工服务。公司作为目前国内生产规模位居前列的饮料包装企业之一、生产能力位居前列的饮料代加工（OEM）企业之一,具有完整的饮料塑料包装、代工产业链，近年来公司业务不断向下游延伸，伴随着饮料代加工（OEM）业务的逐步壮大，进一步丰富公司的产品线。

（二）经营模式

采购模式：公司直接向PET材料供应商采购PET原料，或由客户指定PET材料供应商后由公司进行采购，或由客户直接提供PET原料后公司负责加工生产。

生产模式：通过位于分布在全国各省市的工厂为客户进行饮料包装产品、代加工的一体化服务。主要有两种类型，其一为大型饮料厂商提供饮料包装产品生产配套服务；其二为饮料品牌商提供饮料代加工（OEM）服务。研发模式：公司的研发机构工程技术中心是珠海市重点企业技术中心，根据客户需求、市场的发展趋势独立自主进行研发。

销售模式：公司主要采取由公司总部销售部门及分布于全国的分、子公司与客户对接的直销模式，客户与公司主要采取框架协议加订单的合作模式，双方的合作通常具有稳定性和长期性的特点。

三、核心竞争力分析

公司是目前国内生产规模位居前列的饮料包装企业之一、生产能力位居前列的饮料代加工（OEM）企业之一。公司具有较为完整的饮料塑料包装产业链，是集产品研发和生产于一体的产业化大型企业之一。

核心竞争力主要体现在以下方面：

1、公司在25座城市建有近38家工厂，拥有全国性的生产、销售网络；

2、公司拥有长期、稳定的国内外著名客户；

3、公司拥有先进的生产技术工艺；

4、公司是国家行业标准的主要起草单位，具有先进的质量管控体系；

5、公司工程技术中心具有国内领先的饮料及PET啤酒包装研发能力；

6、公司整体装备水平达到国际先进水平；

7、公司业务向下游延伸并生产配套产品，具有产业链优势。

四、主营业务分析

1、概述

报告期内，公司实现营业收入10.07亿元，比上年同期下降19.96%；归属于上市公司股东的净利润亏损1.23亿元，较上年同期下降74.8%，经营业绩对比上年同期下降主要受以下因素影响：

一、本期经营业绩与上年同期相比，利润下降的主要因素为上年同期子公司天津乐富容器有限公司厂房被政府收储，产生7000多万元的非经常性净收益，本年未发生此类大额资产处置业务。

二、报告期内受客户订单需求减少的影响，公司销售收入比同期有所下滑，但得益于各项成本的控制，主营业务利润基本维持同期水平。

2024年主要工作概况如下：

一、市场营销工作

目前国内的饮料市场呈现出多元化竞争的格局，从产品内容到营销方式都有着极大的扩展和创新。消费者在饮料方面的消费能力进一步增长，消费需求更快地向健康化、个性化转变，也为饮料品牌提供了丰富的市场机遇。报告期内，公司紧跟市场变化的步伐，一方面继续巩固和维护与可口可乐、百事可乐、康师傅、华润怡宝、依能优珍、青岛啤酒、景田、白象、百威（中国）、西安冰峰等客户的战略合作伙伴关系，加深合作深度、延长合作链路。另一方面，通过各地工厂对市场进行调研走访、研究市场动态，为各类规模、不同需求的客户提供高度定制化的产品与服务，继续布局投入无菌线、超洁净线、高速注胚机等生产线，与娃哈哈、优珍、白象、蒙牛、伊利、珍珍、北冰洋、奈雪的茶、天府可乐、亚洲饮料、冠亚饮料、元气森林、健力宝、昆仑山、重庆啤酒等客户开展了诸多新业务，在全国范围内与客户在OEM代工、瓶胚及其他配套包材展开了更全面的业务合作；通过充分发挥全国供应网点的区位优势，帮助客户将产品精准投放至目标市场，实现精准的市场、渠道布局；与客户优势互补、合作共赢。

二、生产管理工作

公司继续采取以销定产的生产模式，根据客户的具体需求量和自身产能分布情况分配生产任务；通过公司在全国范围内建立的生产工厂，根据客户的生产布局需要分配子公司生产，有效做到最大程度地降低运输成本，并通过加强原料采购成本和质量的管理，保证公司产品在成本方面的竞争力。报告期内，推动大客户托管项目，将大客户的设备产能与公司原有产能结合，优化生产排产，降低生产与运输成本，根据产能富余与缺口情况，对广汉、杭州、西安、重庆等地区工厂进行生产线调拨，合理调整设备布局。

在能源成本控制方面，积极响应国家节能减排的号召，在海口、长沙等部分地区工厂采用太阳能光伏发电供能, 珠海地区工厂采用蓄能错峰生产模式降低单位能耗；推动生产效率持续提升以降低能耗水平，兰州地区工厂购置新设备提升产能降低能耗。

在质量管理方面持续推动质量改善，通过质量管理体系、5S和GMP现场管理、质量KPI考核、质量风险识别与防火墙、实验室检测比对、有效供应商评估等途径保证产品质量，保证公司产品的市场竞争力。报告期内实现0重大质量事故，100%关键客户审核通过，客户投诉率降低到0.01PPM的质量目标，在质量控制工作方面获得了主要客户的高度评价。

三、研发与技术创新工作

公司积极协同各子公司争取国家各项创新扶持政策，为各子公司的发展提供支持。报告期内，全资子公司珠海保税区中富聚酯啤酒瓶有限公司被认定为“高新技术企业”与“专精特新中小企业”；公司工程技术中心完成多项模具、模芯研发工作，预计将对产品多元化、降低成本、提高产品质量和市场竞争力带来积极影响。

四、人力资源管理工作

报告期内，公司严格按照国家相关规定，不断完善用工制度，改善劳动关系，通过业绩承包责任制的方式发挥绩效考核激励机制的作用，提升经营效益，通过提高自动化率的方式提高人工效率；优化员工结构，有效地控制公司的人力资源成本。

五、投资者关系管理工作

报告期内，公司董秘办通过定期报告、临时公告、深交所互动易平台、投资者热线、公司邮箱、业绩说明会等方式，多维度开展投资者关系管理工作，与中小投资者以及机构投资者建立良好的沟通渠道，通过认真答复投资者提问、向投资者解读已披露的公告内容、与投资者进行交流沟通，有效地促进投资者提升对公司的认识和了解。

2、收入与成本

（1） 营业收入构成

单位：元

（2） 占公司营业收入或营业利润10%以上的行业、产品、地区、销售模式的情况?适用 □不适用

单位：元

公司主营业务数据统计口径在报告期发生调整的情况下，公司最近1年按报告期末口径调整后的主营业务数据

□适用 ?不适用

（3） 公司实物销售收入是否大于劳务收入

?是 □否

相关数据同比发生变动30%以上的原因说明?适用 □不适用

1、OEM饮料同比库存增加51.42%，主要因本期末子公司设备更换，提前备库存所致；

2、PET瓶及标签库存减少比例较大主要因库存数量基数比较小，属于正常的波动。

（4） 公司已签订的重大销售合同、重大采购合同截至本报告期的履行情况

□适用 ?不适用

（5） 营业成本构成

产品分类产品分类

单位：元

说明无

（6） 报告期内合并范围是否发生变动

?是 □否

（7） 公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况

□适用 ?不适用

（8） 主要销售客户和主要供应商情况

公司主要销售客户情况

公司前5大客户资料

主要客户其他情况说明

□适用 ?不适用

公司主要供应商情况

公司前5名供应商资料

主要供应商其他情况说明

□适用 ?不适用

3、费用

单位：元

4、研发投入

?适用 □不适用

公司研发人员情况

公司研发投入情况

公司研发人员构成发生重大变化的原因及影响

□适用 ?不适用

研发投入总额占营业收入的比重较上年发生显著变化的原因

□适用 ?不适用

研发投入资本化率大幅变动的原因及其合理性说明

□适用 ?不适用

5、现金流

单位：元

相关数据同比发生重大变动的主要影响因素说明?适用 □不适用

1、经营活动产生的现金流量净额减少主要因本期销售商品、提供劳务收到的现金减少所致。

2、投资活动产生的现金流量净额减少主要因本年土地收储收入减少所致。

3、筹资活动产生的现金流量净额增加主要因本年收到其他与筹资活动有关的现金增加所致。报告期内公司经营活动产生的现金净流量与本年度净利润存在重大差异的原因说明

□适用 ?不适用

五、非主营业务分析

?适用 □不适用

单位：元

六、资产及负债状况分析

1、资产构成重大变动情况

单位：元

境外资产占比较高?适用 □不适用

2、以公允价值计量的资产和负债

?适用 □不适用

单位：元

其他变动的内容投资性房地产其他变动如下

合计

报告期内公司主要资产计量属性是否发生重大变化

□是 ?否

3、截至报告期末的资产权利受限情况

七、投资状况分析

1、总体情况

□适用 ?不适用

2、报告期内获取的重大的股权投资情况

□适用 ?不适用

3、报告期内正在进行的重大的非股权投资情况

□适用 ?不适用

4、金融资产投资

（1） 证券投资情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在证券投资。

（2） 衍生品投资情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在衍生品投资。

5、募集资金使用情况

□适用 ?不适用

公司报告期无募集资金使用情况。

八、重大资产和股权出售

1、出售重大资产情况

□适用 ?不适用

公司报告期未出售重大资产。

2、出售重大股权情况

□适用 ?不适用

九、主要控股参股公司分析

?适用 □不适用主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

单位：元

报告期内取得和处置子公司的情况?适用 □不适用

主要控股参股公司情况说明

十、公司控制的结构化主体情况

□适用 ?不适用

十一、公司未来发展的展望

（一）行业竞争格局和发展趋势

随着生活水平提高和健康意识的增强，人们对饮料提出了更高的要求，不仅要口味多元化，还要营养丰富和改善身体机能，饮料行业发展前景广阔。据行业分析师估计，我国饮料行业在未来一段时间内将保持高速增长。从我国当前饮料市场格局以及消费趋势来看：健康型饮料比重不断上升。预计在鼓励发展低热量饮料、健康营养饮料、冷藏果汁饮料、活菌性含乳饮料，支持优势品牌企业跨地区兼并重组、技术改造和创新能力建设，优化产业布局等政策驱使下，饮料行业产品结构将更趋合理。饮料行业的良好前景给饮料塑料包装企业带来了机会，但受饮料行业剧烈竞争的影响，饮料企业加大对包装成本的控制，加上同业竞争和上游原料厂商的挤压，饮料包装生产商的利润空间微薄，承受着严峻的考验。饮料包装生产商必须围绕“安全、健康、环保”的宗旨，提升管理水平，降低损耗控制成本。只有不断进行技术创新，紧跟消费者不断变化的新需求，找准市场定位，打造各种饮料新品包装，才能在市场竞争中保持领先地位。

（二）公司发展战略

公司是目前国内生产规模位居前列的饮料包装和饮料代加工（OEM）企业之一，生产网络遍布全国主要区域，境外在泰国也开设了生产基地，除类别齐全的各规格瓶胚、瓶子产品外，还生产标签、薄膜、PC胶罐等各类配套产品，并提供饮料代加工（OEM）服务，具有较完善的产业链。公司将立足于现有的规模及产业链优势，努力控制产品成本，提升价格竞争力，为客户提供更完善的配套服务，同时紧跟市场需求，开发新的包装产品。

为深化健康饮品赛道布局、响应消费升级趋势的战略性举措，未来公司会充分发挥技术、人才优势，从饮料包装供应商和饮料OEM供应商向饮料ODM供应商转型，通过ODM模式延伸价值链，将包材优势转化为饮品代工领域的差异化竞争力，有效支撑公司"健康化、个性化"市场拓展战略。在实施层面，通过设备选型优化、供应链金融工具应用及风险预案设计，兼顾产能释放效率与运营稳定性，为全国供应网络补强高附加值业务板块，加速向健康化、高端化市场渗透，寻求更广阔的市场空间和发展机会。

（三）公司经营计划

2025年，公司将着力在如下方面加强力度：

1、公司将继续巩固客户关系，持续深化与可口可乐、百事可乐、康师傅、华润怡宝、依能优珍、青岛啤酒、景田、白象、百威（中国）、西安冰峰等客户的合作，通过联合研发、供应链协同等方式延长合作链路，提升现有客户供应份额；同时加速推进与娃哈哈、优珍、白象、蒙牛、伊利、珍珍、北冰洋、奈雪的茶、天府可乐、亚洲饮料、冠亚饮料、元气森林、健力宝、昆仑山、重庆啤酒等客户的业务合作，重点保障工厂的代工产能释放，确保高效履约、及时供应，通过定制化服务，进一步扩大与客户的合作范围、创新合作模式，延长供应链路，为客户提供从设计到代工的“一站式”服务。

2、公司在上海正式成立ODM无菌线项目。项目以华东长三角区域为核心，聚焦高端果汁、果蔬汁、果汁饮料、茶饮、药食同源植物熬煮饮料、功能饮料等高速增长的健康饮品品类，通过建设24000bph湿法无菌生产线，为品牌企业和商超渠道提供涵盖研发、生产的一体化ODM服务。

项目精准对接国内外头部品牌，依托无菌工艺技术优势构建"研发-生产-供应"闭环，强化与客户的战略协同。通过"原料+代工+包材"综合解决方案实现柔性化生产，既满足大客户定制化需求，又能灵活承接中小品牌订单，项目在优化长三角区域就近供应能力的同时，与公司全国供应网络形成互补。

3、拓展新兴品牌与潜力市场，聚焦健康化、个性化消费趋势，针对性扩大与区域特色品牌的合作规模。加强对新兴饮料品牌的调研与布局，抢占细分市场先机。优化全国供应网络，依托各工厂的技术优势，辐射周边区域客户，缩短交付周期。在长三角、珠三角等消费热点区域增设或升级供应网点，强化“就近供应、快速响应”能力。完善柔性化生产能力，拓展一体化服务能力；针对中小客户多样化需求，优化生产线配置，试点“代工+包材”综合解决方案，实现“小批量、多批次”灵活生产，提升客户黏性。在新的市场格局下，继续重视饮料市场消费者需求多元化的变化，及时发现并布局新的业务增长点。

4、深入推进精细化管理，提升经营效益，推行全流程成本控制，通过集中议价、能耗优化、工艺改进等措施降低单位成本，加强成本费用控制，提高经营利润；推动实现动态监控库存与周转率，减少资金无效占用。严格预算管理，科学组织生产经营，努力降低运营成本。

5、优化业绩承包责任制，建立专项激励机制，鼓励各工厂、销售团队在降本增效、新客户开拓中的突破表现，激发团队活力。

6、继续通过包括整合资产在内的多种方式减少公司债务负担，加强财务和资金管理，确保资金链安全。保障资金安全与效率。强化应收账款与存货管理，提升资金周转效率。

7、充分利用资本市场资源与上市公司优势，推进公司持续健康发展。

（四）存在的风险因素

1、饮料包装市场竞争激烈的风险

饮料包装市场竞争仍然激烈，产能优势不能充分发挥，产品成本较高。公司业务模式偏向加工，设备专用性强，产品转型难度大。应对措施：提高生产工艺水平管理和产品质量风险管控，进行业务优化整合，通过设备产能布局调整降低成本，提升市场竞争力；开拓非饮料包装新产品市场，加强技术力量投入及与品牌饮料生产商的紧密合作，改变单纯的加工商角色定位。

2、客户集中及自我配套的风险

由于行业客户比较集中，公司的销售依赖于几个主要的客户，这些主要客户的市场表现对公司的影响较大。在行业竞争激烈的环境下，生产商为争取订单相互存在激烈的市场竞争。近年来，客户存在自我配套减少外购的可能，将直接影响现有产品的生产和销售。

应对措施：开发新客户拓展新市场，构建灵活的合作模式，组建与客户的合作联盟，提供更优质全面的服务。

十二、报告期内接待调研、沟通、采访等活动

?适用 □不适用

十三、市值管理制度和估值提升计划的制定落实情况

公司是否制定了市值管理制度。

□是 ?否

公司是否披露了估值提升计划。

□是 ?否

十四、“质量回报双提升”行动方案贯彻落实情况

公司是否披露了“质量回报双提升”行动方案公告。

□是 ?否

第四节 公司治理

一、公司治理的基本状况

1、关于公司治理规章制度

报告期内，公司严格按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》等有关上市公司治理的法律、法规、规范性文件的要求及《公司章程》的有关规定，不断完善公司管理制度和治理结构，提高了公司规范运作水平，并且严格按照《深圳证券交易所股票上市规则》履行信息披露义务。

2、关于股东与股东大会

公司严格按照《上市公司股东大会规则》、《公司章程》及公司《股东大会议事规则》的要求召集、召开股东大会，平等对待所有股东，保障中小股东享有平等地位，确保所有股东能够充分行使自己的权利，股东大会召开经律师见证，由律师出具法律意见书。公司的经营决策均按照法律法规及公司制度履行审批程序，控股股东及实际控制人均遵循《公司法》、《公司章程》及公司相关制度的规定，规范地行使权利。

3、关于控股股东与上市公司

公司拥有独立的业务和经营自主能力，在业务、人员、资产、机构、财务上独立，公司实行独立核算，独立承担责任和风险，公司董事会、监事会和其他内部机构独立运作。公司控股股东严格规范自己的行为，无超越公司股东大会直接干预公司决策和经营活动的行为。

4、关于董事与董事会

公司严格按照《公司章程》规定的董事选聘程序选举董事；公司董事会的人数和人员构成符合法律、法规的要求，目前公司共有董事6人，其中独立董事3人；报告期内公司董事会严格按照《公司法》、《公司章程》、和《董事会议事规则》的有关规定履行职责，董事会会议的召集、召开及形成决议均按公司《董事会议事规则》等有关规定程序操作，公司董事恪尽职守地履行了诚信、勤勉义务。董事会下设各委员会职责明确，整体运作情况良好，确保董事会高效运作和科学决策，独立董事对有关事项发表了独立意见，切实维护公司和中小股东的利益。

5、关于监事和监事会

公司监事会由3名监事组成，其中职工监事1人，监事会人数和人员构成符合法律法规的要求。报告期内，公司监事会按照《公司法》、《公司章程》、和《监事会议事规则》履行职责，对公司经营运作、财务状况以及公司董事、高管履行职责的合法合规性进行监督，维护了公司及股东的合法权益。

6、关于利益相关者

公司充分尊重和维护相关利益者的合法权益，积极加强与各方的沟通与合作，共同推动公司持续、健康发展。

7、关于信息披露与透明度

公司严格按照《信息披露管理制度》等有关法律法规的要求，履行信息披露义务，董事会秘书办公室具体负责信息披露工作、接待股东来访和咨询，真实、准确、完整、及时地披露有关信息，并切实做好信息披露前的保密工作，有效落实信息披露的管理责任。公司通过上市公司投资者关系互动平台、电话接待投资者等方式，加强与投资者的沟通。公司指定《证券时报》、《中国证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）作为公司信息披露的指定媒体，确保公司所有股东能够平等地获取信息。

8、绩效评价与激励约束机制

公司高级管理人员实行聘任制，公司高级管理人员的聘免公开、透明，符合法律法规的规定。根据业绩指标、工作表现等对管理人员进行绩效考核，强化内部监管，加大审计力度，实施基本年薪加绩效年薪的薪酬结构，对表现优异人员予以物质、晋升、进修等奖励。公司治理的实际状况与法律、行政法规和中国证监会发布的关于上市公司治理的规定是否存在重大差异

□是 ?否

公司治理的实际状况与法律、行政法规和中国证监会发布的关于上市公司治理的规定不存在重大差异。

二、公司相对于控股股东、实际控制人在保证公司资产、人员、财务、机构、业务等方面的独立情况 截至报告期末，陕西新丝路进取一号投资合伙企业（有限合伙）为本公司控股股东，持有本公司201,961,208股股份，占公司总股份的15.71%。公司法人治理结构健全，在业务、资产、机构、财务等方面与陕西新丝路进取一号投资合伙企业（有限合伙）完全分开，具有独立完整的业务及自主经营能力。

三、同业竞争情况

□适用 ?不适用

四、报告期内召开的年度股东大会和临时股东大会的有关情况

1、本报告期股东大会情况

2、表决权恢复的优先股股东请求召开临时股东大会

□适用 ?不适用

五、董事、监事和高级管理人员情况

1、基本情况

报告期是否存在任期内董事、监事离任和高级管理人员解聘的情况?是 □否

1、2024年9月30日，原职工监事吴土兴先生因个人原因申请辞去担任的职工监事职务。辞职后，吴土兴先生不再担任公司任何职务。

2、2024年10月18日，原财务总监叶彩霞女士鉴于个人原因，经与公司协商一致，自即日起辞去所担任公司财务总监职务。辞职后，叶彩霞女士不再担任公司任何职务。公司董事、监事、高级管理人员变动情况?适用 □不适用

2、任职情况

公司现任董事、监事、高级管理人员专业背景、主要工作经历以及目前在公司的主要职责

许仁硕先生：董事长。2015年7月毕业于英国莱斯特大学。2015年8月至今任职于广州市仁柏杰实业集团有限公司，担任执行董事及总经理。2015年11月至今分别担任广州市仁柏杰置业发展有限公司、广东省南方精典实业有限公司、广州市赛诺腾达科技有限公司、珠海横琴盈昕投资咨询有限公司、广州市金柏诺科技有限公司、广州市诺利投资发展有限公司、广州市昇乐投资发展有限公司、广州市穗源投资发展有限公司、广州市盈昇企业经营管理有限公司、广州市鼎弘产业投资有限公司，执行董事兼经理。2022年8至今担任本公司第十一届董事会董事长。陈衔佩先生：副董事长。硕士研究生。2014年毕业于英国阿伯丁大学,获金融与投资管理学硕士学位;2015年2月-2017年12月任广州证券股份有限公司高级经理；2018年1月-2019年8月任京华信息科技股份有限公司董事会秘书;2019年9月至2023年3月任职于广东省南方精典实业有限公司；2021年9月至今担任陕西仁创科能经营管理有限公司董事长兼总经理。2019年11月至2022年8月担任本公司第十届董事会董事。2022年8月至今担任本公司第十一届董事会副董事长。

李晓锐先生：董事。毕业于武汉理工大学，2016年10月至今担任深圳市国青科技有限公司执行董事、总经理。2022年8月至今担任本公司第十一届董事会董事。徐小宁先生：独立董事。大学本科，毕业于山东大学，法学学位；具有法律职业任职资格，2010年1月-2022年1月任广东唯杰律师事务所律师，2022年2月至今任广东礼泰律师事务所合伙人。2022年8月至今担任本公司第十一届董事会独立董事。

游雄威先生：独立董事。硕士研究生学历，中国注册会计师，毕业于浙江大学，工商管理硕士学位；2012年7月至2014年7月任天健会计师事务所广东分所项目经理；2014年7月至2019年7月任国泰君安证券股份有限公司投资银行总部业务董事、保荐代表人；2019年7月至2022年7月任深圳前海华锴企业管理咨询有限公司副总经理；2022年1月至今任海南华锴私募基金管理合伙企业（有限合伙）执行事务合伙人委派代表；2022年7月任广州市优仪科技有限公司副总经理；2022年8月至今担任本公司第十一届董事会独立董事。

吴鹏程先生：独立董事。中国律师，深圳市法学会会员，执业十七年，武汉大学经济法学专业硕士研究生学历，法学硕士学位，具有法律职业任职资格、证券业从业资格、上市公司独立董事任职资格，曾任广东海埠律师事务所律师、广东时文律师事务所律师，深圳市律师协会公司法委员会委员、深圳市律师协会港澳台专业委员会委员、惠州仲裁委员会仲裁员。2022年11月至今为广东笃言律师事务所主任律师。2022年8月至今担任本公司第十一届董事会独立董事。

孔德山先生：监事会主席。1988年进入本公司，曾先后担任本公司下属中富瓶厂技术员、厂长助理和本公司生产技术部经理、技术部总监等职，现任本公司总工程师。2007年12月至2022年8月，先后担任本公司第七届、第八届、第九届、第十届监事会主席。2022年8月至今担任本公司第十一届监事会主席。

余晓辉先生：监事。1997年毕业于华南理工大学轻工食品学院，1997年进入本公司，曾先后担任本公司下属子公司技术员、品控经理、厂长和本公司生产总监等职，现任本公司生产运营部及质量环境安全部总监。余晓辉先生是第二届全国食品直接接触材料及制品标委会塑料分委员会委员。2019年2月至2022年8月担任本公司第十届监事会监事。2022年8月至今担任本公司第十一届监事会监事。

左晓燕女士：职工监事。毕业于贵州大学，本科学历。2008 年 9 月加入公司西安地区子公司，历任人事行政专员、人事行政主管、总经理助理，现任公司西安地区总经理助理兼人事行政部经理。2024年10月至今担任本公司第十一届监事职工监事。

高加先生：总经理。 1968年出生,大学本科, 1988年进入广州公安系统工作，2020年1月至2023年5月于广州市公安局任职，2023年5月进入公司，现任公司总裁办总监职务。2025年3月至今担任本公司总经理。

韩惠明先生：副总经理、董事会秘书。毕业于西北农林科技大学，本科学历。2004年2月加入珠海中富实业股份有限公司，历任市场拓展部专员；投资管理部主管、高级主管；董秘办投资者关系经理、公司董事会秘书。现任本公司副总经理兼董事会秘书。

赵光辉先生：副总经理。1975年出生，硕士研究生，1995年进入珠海中富实业股份有限公司工作，历任西安中富车间主任、厂长、西安地区经理，期间先后兼任太原、新疆、广汉地区经理等职务，现任西安地区总经理兼任公司销售总监。2025年3月至今担任本公司副总经理。曾建辉先生：财务总监。1982年出生，硕士研究生，2006年至2013年在工商银行工作，2013年至2025年2月在方圆集团控股有限公司工作，历任融资发展中心高级经理、副总经理、总经理，投融资管理中心总经理，总裁助理兼财务运营中心总经理等职务。2025年3月加入公司，现任公司财务总监。在股东单位任职情况?适用 □不适用

在其他单位任职情况?适用 □不适用

公司现任及报告期内离任董事、监事和高级管理人员近三年证券监管机构处罚的情况

□适用 ?不适用

3、董事、监事、高级管理人员报酬情况

董事、监事、高级管理人员报酬的决策程序、确定依据、实际支付情况

董事、监事、高级管理人员报酬的决策程序：公司董事报酬和独立董事、监事津贴由股东大会确定；高级管理人员报酬由公司董事会确定。

董事、监事、高级管理人员报酬的确定依据：根据饮料包装行业董事、监事、高管人员的薪酬水平，结合公司规模确定。

董事、监事、高级管理人员报酬的实际支付情况：报告期内，公司支付给现任、离任董事、监事和高管人员的报酬总额为775.87万元。公司报告期内董事、监事和高级管理人员报酬情况

单位：万元

其他情况说明

□适用 ?不适用

六、报告期内董事履行职责的情况

1、本报告期董事会情况

2、董事出席董事会及股东大会的情况

连续两次未亲自出席董事会的说明

无

3、董事对公司有关事项提出异议的情况

董事对公司有关事项是否提出异议

□是 ?否

报告期内董事对公司有关事项未提出异议。

4、董事履行职责的其他说明

董事对公司有关建议是否被采纳?是 □否董事对公司有关建议被采纳或未被采纳的说明

报告期内，公司董事恪尽职守，积极出席董事会会议，充分关注并了解公司生产经营和重大事项，对提交董事会审议的各项议案认真审阅，谨慎行使表决权，切实提高了董事会决策的科学性，推动公司生产经营各项工作持续、稳定、健康的发展。独立董事能够根据《公司法》、《证券法》、《公司章程》和《上市公司独立董事规则》等法律法规的规定，独立履行应尽的职责，严格审议各项议案并作出独立、客观、公正的判断，不受公司和公司股东的影响，就重大事项发表独立意见，切实维护公司和中小股东的利益。

七、董事会下设专门委员会在报告期内的情况

八、监事会工作情况

监事会在报告期内的监督活动中发现公司是否存在风险

□是 ?否

监事会对报告期内的监督事项无异议。

九、公司员工情况

1、员工数量、专业构成及教育程度

2、薪酬政策

公司的薪酬政策：公司付薪理念是绩效优先，公司根据宏观经济环境、公司经营效益设定宽带薪酬体系，并设计固定薪酬、浮动薪酬及业绩承包责任制相结合的薪酬组合，将浮动薪酬联动公司业绩和员工个人绩效以支持员工绩效改进和技能提高，从而提升组织绩效。同时公司为全体员工缴纳社会保险和住房公积金，为员工提供职业健康体检、就餐补贴、通讯、高温补贴、生日补贴等各项福利待遇。

3、培训计划

1、满足各级管理者及工作任务的需要。培养管理者管理技能、态度及综合素质的提升，有利于提高工作任务完成效率，增加公司经营目标实现的可能性。

2、满足员工需要。通过提高员工的岗位技能，增强员工自信心，并有动力在工作岗位上应用这一技能，从而促进组织目标的完成。

3、塑造公司的“学习文化”，形成学习的氛围，促使公司持续发展。

4、劳务外包情况

?适用 □不适用

十、公司利润分配及资本公积金转增股本情况

报告期内利润分配政策，特别是现金分红政策的制定、执行或调整情况

□适用 ?不适用

公司报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正但未提出现金红利分配预案

□适用 ?不适用

本报告期利润分配及资本公积金转增股本情况

□适用 ?不适用

公司计划年度不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。

十一、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况?适用 □不适用

1、股权激励

（1）公司2024年股票期权激励计划简述

2024年2月23日，公司召开第十一届董事会2024年第二次会议、第十一届监事会2024年第一次会议，审议通过了《关于〈公司2024年股票期权激励计划（草案）〉及摘要的议案》、《关于〈公司2024年股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司2024年股票期权激励计划有关事项的议案》等相关议

案。2024年3月11日，公司召开2024年第一次临时股东大会，经出席股东大会的股东（包括股东代理人）所持三分之二以上有效表决权表决通过了上述议案。

公司2024年股票期权激励计划拟授予激励对象116,407,025份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币A股普通股116,407,025股，约占公司已发行股本总额1,285,702,520股的9.05%，其中首次授予111,407,025股，预留5,000,000股，股票来源为公司向激励对象定向发行的本公司人民币A股普通股股票。本激励计划授予及预留授予的股票期权的行权价格为 1.89元/股，拟授予的激励对象为60人，包括公司部分董事、高级管理人员、核心技术（业务）人员。本激励计划有效期为36个月，自股票期权授予完成之日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销之日止。详细内容请见公司于2024年2月24日、2024年3月12日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上《第十一届董事会2024年第二次会议决议公告》（公告编号：2024-004）、《第十一届监事会2024年第一次会议决议公告》（公告编号：2024-005）、《2024年第一次临时股东大会决议公告》（公告编号：

2024-012）、《2024年股票期权激励计划（草案）》等相关公告。

（2）关于向2024年股票期权激励计划首次授予激励对象授予股票期权

2024年3月14日，公司召开第十一届董事会2024年第三次会议、第十一届监事会2024年第二次会议，审议通过了《关于向2024年股票期权激励计划首次授予激励对象授予股票期权的议案》，同意将本激励计划首次授予日确定为2024年3月14日，并同意按1.89元/股的行权价格向符合授予条件的60名首次授予激励对象授予111,407,025股股票期权。详细内容请见公司于2024年3月15日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于向2024年股票期权激励计划首次授予激励对象授予股票期权的公告》（公告编号：2024-016）。

（3）关于公司2024年股票期权激励计划激励对象、期权数量的调整

2024年4月18日，公司召开第十一届董事会2024年第五次会议、第十一届监事会2024年第四次会议，审议通过了《关于调整公司2024年股票期权激励计划首次授予激励对象名单及授予数量的议案》，同意将股票期权激励计划的激励对象由60人调整为59人，期权数量由116,407,025股调整为116,307,025股，其中，首次授予股票期权的数量由111,407,025股调整为111,307,025股；预留的股票期权数量500万股保持不变。详细内容请见公司于2024年4月19日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于调整公司2024年股票期权激励计划首次授予激励对象名单及授予数量的公告》（公告编号：2024-022）。

（4）关于公司2024年股票期权激励计划首次授予登记完成

2024年4月24日，公司完成了《2024年股票期权激励计划（草案）》所涉及到的股票期权的授予登记工作，期权简称：中富JLC1；期权代码：037429。详细内容请见公司于2024年4月25日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2024年股票期权激励计划首次授予登记完成的公告》（公告编号：2024-023）。

（5）关于调整公司2024年股票期权激励计划相关事项

2024年4月25日召开第十一届董事会 2024 年第六次（2023 年度）会议和第十一届监事会2024 年第五次（2023年度）会议，审议通过了《关于调整公司 2024 年股票期权激励计划相关事项的议案》，2024年5月21日，公司召开2023年度股东大会，经出席股东大会的股东（包括股东代理人）所持三分之二以上有效表决权表决通过了上述议案，同意适度调整2024年股票期权激励计划中的公司层面业绩考核指标。详细内容请见公司于2024年4月26日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于调整公司 2024 年股票期权激励计划相关事项的公告》（2024-031）。

（6）关于向2024年股票期权激励计划激励对象授予预留股票期权

2024年9月9日，公司召开第十一届董事会2024年第十三次会议、第十一届监事会2024年第九次会议，审议通过《关于向2024年股票期权激励计划激励对象授予预留股票期权的议案》，同意以2024年9月9日为预留授予日，向符合授予条件的12名激励对象授予5,000,000股股票期权，行权价格为 1.89元/股。详细内容请见公司于2024年3月15日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于向2024年股票期权激励计划激励对象授予预留股票期权的公告》（公告编号：2024-063）。

（7）关于2024年股票期权激励计划预留授予登记完成

2024年9月18日，公司完成了公司 2024 年股票期权激励计划预留授予登记工作，期权简称：中富 JLC2，期权代码：037460。详细内容请见公司于2024年4月25日刊登在《中国证券报》、《证券时报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2024年股票期权激励计划预留授予登记完成的公告》（公告编号：2024-065）。

公司2024年度未满足业绩考核目标，本年度不存在行权的期权份额。公司董事、高级管理人员获得的股权激励情况?适用 □不适用

单位：股

高级管理人员的考评机制及激励情况

针对公司2024年股票期权激励计划，公司结合实际情况制定了《珠海中富实业股份有限公司2024年股票期权激励计划实施考核管理办法》（以下简称“《考核管理办法》”），公司人力资源部、公司财务部等相关部门负责相关考核数据的搜集和提供，公司董事会薪酬与考核委员会负责领导、组织和审核《考核管理办法》规定的各项考核工作，公司人力资源部负责具体实施考核工作。

2、员工持股计划的实施情况

□适用 ?不适用

3、其他员工激励措施

□适用 ?不适用

十二、报告期内的内部控制制度建设及实施情况

1、内部控制建设及实施情况

公司按照《公司法》、《证券法》、《企业内部控制基本规范》等法律法规要求，建立了较为完善的内部控制管理体系，能够涵盖公司经营管理的主要方面，内部控制设计健全、合理，内部控制执行基本有效。公司根据相关规定和其他内部控制监管要求，结合公司内部控制制度和评价办法，认真查找内控体系的短板弱项，持续优化完善内部控制制度、框架、工具、流程等，不断完善内控制度体系。纳入评价范围的单位、事项等涵盖了公司经营管理的主要方面，内部控制执行基本有效。根据公司内部控制缺陷的认定标准，报告期内未发现公司财务报告及非财务报告内部控制重大缺陷、重要缺陷，公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。公司根据通过内部控制体系的运行、分析与评价，有效防范了经营管理中的风险，有力保障公司高质量发展。

2、报告期内发现的内部控制重大缺陷的具体情况

□是 ?否

十三、公司报告期内对子公司的管理控制情况

十四、内部控制评价报告或内部控制审计报告

1、内控评价报告

2、内部控制审计报告

?适用 □不适用

会计师事务所是否出具非标准意见的内部控制审计报告

□是 ?否

会计师事务所出具的内部控制审计报告与董事会的自我评价报告意见是否一致?是 □否

十五、上市公司治理专项行动自查问题整改情况

无。

第五节 环境和社会责任

一、重大环保问题

上市公司及其子公司是否属于环境保护部门公布的重点排污单位

□是 ?否

报告期内因环境问题受到行政处罚的情况

参照重点排污单位披露的其他环境信息无在报告期内为减少其碳排放所采取的措施及效果

□适用 ?不适用

未披露其他环境信息的原因无

二、社会责任情况

公司严格按照深圳证券交易所《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》的有关规定，对国家和社会、自然环境和资源，以及股东、债权人、职工、客户、消费者、供应商、社区等利益相关方，积极承担相应的社会责任。 履行纳税义务，保护股东和债权人利益，公平对待投资者，重合同、守信用，按平等自愿、协商一致的原则与职工订立劳动合同，建立并健全了公司劳动安全制度和社会保障制度，认真保护员工的合法权益。 注重环境保护，在项目建设中，按国家和地方政府有关规定，积极采用新产品、新技术，降低能耗，控制污染，努力提高产品质量，诚信对待客户和消费者，积极从事社区建设等公益事业促进公司本身与社会的协调、和谐发展。 在日常经营活动过程中，公司遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用的原则，遵守社会公德商业道德，接受政府和社会公众的监督，按照有关要求，积极履行社会责任。

三、巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴的情况

公司报告年度暂未开展精准扶贫工作，也暂无后续精准扶贫计划。

第六节 重要事项

一、承诺事项履行情况

1、公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期末尚未履行完毕的承诺事项?适用 □不适用

2、公司资产或项目存在盈利预测，且报告期仍处在盈利预测期间，公司就资产或项目达到原盈利预测及其原因做出说明

□适用 ?不适用

二、控股股东及其他关联方对上市公司的非经营性占用资金情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在控股股东及其他关联方对上市公司的非经营性占用资金。

三、违规对外担保情况

□适用 ?不适用

公司报告期无违规对外担保情况。

四、董事会对最近一期“非标准审计报告”相关情况的说明

□适用 ?不适用

五、董事会、监事会、独立董事（如有）对会计师事务所本报告期“非标准审计报告”的说明

□适用 ?不适用

六、与上年度财务报告相比，会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正的情况说明

?适用 □不适用

七、与上年度财务报告相比，合并报表范围发生变化的情况说明

?适用 □不适用本公司全资子公司杭州中富容器有限公司出资设立其全资子公司“上海富粤食品科技有限公司”，注册资本1,000万元人民币，截止财务报告报出日，尚未实际缴纳。

八、聘任、解聘会计师事务所情况

现聘任的会计师事务所

当期是否改聘会计师事务所

□是 ?否

聘请内部控制审计会计师事务所、财务顾问或保荐人情况?适用 □不适用2024年度，公司因内部控制需要，聘请中兴财光华会计师事务所（特殊普通合伙）为内部控制审计会计师事务所，内部控制审计费用为80万元（不含税）（已包含在前项250万元内，不含税）。

九、年度报告披露后面临退市情况

□适用 ?不适用

十、破产重整相关事项

□适用 ?不适用

公司报告期未发生破产重整相关事项。

十一、重大诉讼、仲裁事项

□适用 ?不适用

本报告期公司无重大诉讼、仲裁事项。

十二、处罚及整改情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在处罚及整改情况。

十三、公司及其控股股东、实际控制人的诚信状况

□适用 ?不适用

十四、重大关联交易

1、与日常经营相关的关联交易

□适用 ?不适用

公司报告期未发生与日常经营相关的关联交易。

2、资产或股权收购、出售发生的关联交易

□适用 ?不适用

公司报告期未发生资产或股权收购、出售的关联交易。

3、共同对外投资的关联交易

□适用 ?不适用

公司报告期未发生共同对外投资的关联交易。

4、关联债权债务往来

?适用 □不适用是否存在非经营性关联债权债务往来

?是 □否应收关联方债权

应付关联方债务

5、与存在关联关系的财务公司的往来情况

□适用 ?不适用

公司与存在关联关系的财务公司与关联方之间不存在存款、贷款、授信或其他金融业务。

6、公司控股的财务公司与关联方的往来情况

□适用 ?不适用

公司控股的财务公司与关联方之间不存在存款、贷款、授信或其他金融业务。

7、其他重大关联交易

□适用 ?不适用

公司报告期无其他重大关联交易。

十五、重大合同及其履行情况

1、托管、承包、租赁事项情况

（1） 托管情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在托管情况。

（2） 承包情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在承包情况。

（3） 租赁情况

?适用 □不适用租赁情况说明2024年租赁收入为21,763,347.13元，2023年租赁收入为19,689,516.56元，同比增加10.53%。为公司带来的损益达到公司报告期利润总额10%以上的项目

□适用 ?不适用

公司报告期不存在为公司带来的损益达到公司报告期利润总额10%以上的租赁项目。

2、重大担保

?适用 □不适用

单位：万元

采用复合方式担保的具体情况说明

3、委托他人进行现金资产管理情况

（1） 委托理财情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在委托理财。

（2） 委托贷款情况

□适用 ?不适用

公司报告期不存在委托贷款。

4、其他重大合同

□适用 ?不适用

公司报告期不存在其他重大合同。

十六、其他重大事项的说明

□适用 ?不适用

公司报告期不存在需要说明的其他重大事项。

十七、公司子公司重大事项

□适用 ?不适用

第七节 股份变动及股东情况

一、股份变动情况

1、股份变动情况

单位：股

股份变动的原因

□适用 ?不适用

股份变动的批准情况

□适用 ?不适用

股份变动的过户情况

□适用 ?不适用

股份变动对最近一年和最近一期基本每股收益和稀释每股收益、归属于公司普通股股东的每股净资产等财务指标的影响

□适用 ?不适用

公司认为必要或证券监管机构要求披露的其他内容

□适用 ?不适用

2、限售股份变动情况

□适用 ?不适用

二、证券发行与上市情况

1、报告期内证券发行（不含优先股）情况

□适用 ?不适用

2、公司股份总数及股东结构的变动、公司资产和负债结构的变动情况说明

□适用 ?不适用

3、现存的内部职工股情况

□适用 ?不适用

三、股东和实际控制人情况

1、公司股东数量及持股情况

单位：股

持股5%以上股东、前10名股东及前10名无限售流通股股东参与转融通业务出借股份情况

□适用 ?不适用

前10名股东及前10名无限售流通股股东因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化

□适用 ?不适用

公司前10名普通股股东、前10名无限售条件普通股股东在报告期内是否进行约定购回交易

□是 ?否

公司前10名普通股股东、前10名无限售条件普通股股东在报告期内未进行约定购回交易。

2、公司控股股东情况

控股股东性质：控股主体性质不明确控股股东类型：法人

控股股东报告期内变更

□适用 ?不适用

公司报告期控股股东未发生变更。

3、公司实际控制人及其一致行动人

实际控制人性质：无实际控制人实际控制人类型：不存在公司不存在实际控制人情况的说明

1、关于实际控制人的认定依据

（1）根据《中华人民共和国公司法》第二百六十五条 第（三）项的规定，实际控制人，是指通过投资关系、协议或者其他安排，能够实际支配公司行为的人。

（2）根据《上市公司收购管理办法》第八十四条的规定，有下列情形之一的，为拥有上市公司控制权：（一）投资者为上市公司持股50%以上的控股股东；（二）投资者可以实际支配上市公司股份表决权超过30%；（三）投资者通过实际支配上市公司股份表决权能够决定公司董事会半数以上成员选任；（四）投资者依其可实际支配的上市公司股份表决权足以对公司股东大会的决议产生重大影响；（五）中国证监会认定的其他情形。

2、关于公司不存在实际控制人的认定说明

公司目前的控股股东为陕西新丝路进取一号投资合伙企业（有限合伙）（以下简称“新丝路进取一号”），在新丝路进取一号合伙协议中约定，执行事务合伙人享有对合伙企业事务独占及排他的执行合伙事务权利，故其执行事务合伙人陕西仁创科能经营管理有限公司（原名：陕西西咸新区新丝路资产管理有限公司）（以下简称“仁创科能”）拥有对

新丝路进取一号的实际控制权，仁创科能的股东持股情况为：珠海横琴悦顺投资咨询有限公司持股40%、广州市丰产投资发展有限公司持股30%、广州市华尔股权投资基金管理有限公司持股30%，根据仁创科能的公司章程规定，股东会决议重大事项均须经代表三分之二以上表决权的股东通过，其它事项的决议须经二分之一以上表决权的股东通过，仁创科能董事会五名成员，其中由股东珠海横琴悦顺投资咨询有限公司提名一名董事，股东广州市华尔股权投资基金管理有限公司提名两名董事、股东广州市丰产投资发展有限公司提名两名董事，董事会所议事项应由二分之一以上董事通过方为有效，因此，不存在任何一方可以控制仁创科能，新丝路进取一号无实际控制人。综上所述，公司认定目前不存在实际控制人。公司最终控制层面是否存在持股比例在10%以上的股东情况?是 □否?法人 □自然人最终控制层面持股情况

实际控制人报告期内变更

□适用 ?不适用

公司报告期实际控制人未发生变更。公司与实际控制人之间的产权及控制关系的方框图

实际控制人通过信托或其他资产管理方式控制公司

□适用 ?不适用

4、公司控股股东或第一大股东及其一致行动人累计质押股份数量占其所持公司股份数量比例达到80%

□适用 ?不适用

5、其他持股在10%以上的法人股东

□适用 ?不适用

6、控股股东、实际控制人、重组方及其他承诺主体股份限制减持情况

□适用 ?不适用

四、股份回购在报告期的具体实施情况

股份回购的实施进展情况

□适用 ?不适用

采用集中竞价交易方式减持回购股份的实施进展情况

□适用 ?不适用

第八节 优先股相关情况

□适用 ?不适用

报告期公司不存在优先股。

第九节 债券相关情况

□适用 ?不适用

第十节 财务报告

一、审计报告

审计报告正文

审计报告

中兴财光华审会字（2025）第202153号珠海中富实业股份有限公司全体股东：

一、审计意见

我们审计了珠海中富实业股份有限公司（以下简称珠海中富）财务报表，包括2024年12月31日的合并及公司资产负债表，2024年度的合并及公司利润表、合并及公司现金流量表、合并及公司股东权益变动表以及财务报表附注。

我们认为，后附的财务报表在所有重大方面按照企业会计准则的规定编制，公允反映了珠海中富2024年12月31日的合并及公司财务状况以及2024年度的合并及公司经营成果和现金流量。

二、形成审计意见的基础

我们按照中国注册会计师审计准则的规定执行了审计工作。审计报告的“注册会计师对财务报表审计的责任”部分进一步阐述了我们在这些准则下的责任。按照中国注册会计师职业道德守则，我们独立于珠海中富，并履行了职业道德方面的其他责任。我们相信，我们获取的审计证据是充分、适当的，为发表审计意见提供了基础。

三、关键审计事项

关键审计事项是我们根据职业判断，认为对本期财务报表审计最为重要的事项。这些事项的应对以对财务报表整体进行审计并形成审计意见为背景，我们不对这些事项单独发表意见。我们确定下列事项是需要在审计报告中沟通的关键审计事项。

（一）主营业务收入确认

1.事项描述

相关信息披露详见财务报表附注五（三十七）2024年度珠海中富公司账面主营业务收入总额为人民币972,412,833.14元。珠海中富公司主营业务收入主要涉及到饮料包装制品及饮料加工，其中：饮料包装制品销售占主营业务收入总额比例为63.73%，饮料加工销售占比34.96%。由于收入是珠海中富公司的关键业绩指标之一，从而可能存在珠海中富公司管理层为了达到特定目标或期望而操纵收入确认时点的固有风险，因此我们将其识别为关键审计事项。

2.审计应对

我们针对主营业务收入确认相关的上述关键审计事项执行的主要审计程序如下：

（1）了解并测试管理层与商品销售收入相关的内部控制，以评价收入确认内部控制的设计和运行有效性；

（2）执行分析性复核程序，判断收入和毛利变动的合理性，结合产品类型对收入以及毛利情况执行分析，判断本期收入金额是否出现异常波动的情况；

（3）通过检查销售主要合同，评价相关业务收入确认时点是否符合企业会计准则的规定；

（4）选取样本检查与收入确认相关的支持性文件，包括销售发票、销售回款、客户签收单、对账单等；

（5）结合应收账款针对重要客户选取样本实施了函证程序，并核查期后收款情况；

（6）针对资产负债表日前后确认的销售收入核对相关支持性文件，以评估销售收入是否在恰当的期间确认。

四、其他信息

珠海中富管理层（以下简称管理层）对其他信息负责。其他信息包括珠海中富2024年年度报告中涵盖的信息，但不包括财务报表和我们的审计报告。

我们对财务报表发表的审计意见不涵盖其他信息，我们也不对其他信息发表任何形式的鉴证结论。

结合我们对财务报表的审计，我们的责任是阅读其他信息，在此过程中，考虑其他信息是否与财务报表或我们在审计过程中了解到的情况存在重大不一致或者似乎存在重大错报。

基于我们已执行的工作，如果我们确定其他信息存在重大错报，我们应当报告该事实。在这方面，我们无任何事项需要报告。

五、管理层和治理层对财务报表的责任

管理层负责按照企业会计准则的规定编制财务报表，使其实现公允反映，并设计、执行和维护必要的内部控制，以使财务报表不存在由于舞弊或错误导致的重大错报。

在编制财务报表时，管理层负责评估珠海中富的持续经营能力，披露与持续经营相关的事项（如适用），并运用持续经营假设，除非管理层计划清算珠海中富、终止运营或别无其他现实的选择。

治理层负责监督珠海中富的财务报告过程。

六、注册会计师对财务报表审计的责任

我们的目标是对财务报表整体是否不存在由于舞弊或错误导致的重大错报获取合理保证，并出具包含审计意见的审计报告。合理保证是高水平的保证，但并不能保证按照审计准则执行的审计在某一重大错报存在时总能发现。错报可能由于舞弊或错误导致，如果合理预期错报单独或汇总起来可能影响财务报表使用者依据财务报表作出的经济决策，则通常认为错报是重大的。

在按照审计准则执行审计工作的过程中，我们运用职业判断，并保持职业怀疑。同时，我们也执行以下工作：

（1）识别和评估由于舞弊或错误导致的财务报表重大错报风险，设计和实施审计程序以应对这些风险，并获取充分、适当的审计证据，作为发表审计意见的基础。由于舞弊可能涉及串通、伪造、故意遗漏、虚假陈述或凌驾于内部控制之上，未能发现由于舞弊导致的重大错报的风险高于未能发现由于错误导致的重大错报的风险。

（2）了解与审计相关的内部控制，以设计恰当的审计程序。

（3）评价管理层选用会计政策的恰当性和作出会计估计及相关披露的合理性。

（4）对管理层使用持续经营假设的恰当性得出结论。同时，根据获取的审计证据，就可能导致对珠海中富持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况是否存在重大不确定性得出结论。如果我们得出结论认为存在重大不确定性，审计准则要求我们在审计报告中提请报表使用者注意财务报表中的相关披露；如果披露不充分，我们应当发表非无保留意见。我们的结论基于截至审计报告日可获得的信息。然而，未来的事项或情况可能导致珠海中富不能持续经营。

（5）评价财务报表的总体列报、结构和内容，并评价财务报表是否公允反映相关交易和事项。

（6）就珠海中富中实体或业务活动的财务信息获取充分、适当的审计证据，以对财务报表发表审计意见。我们负责指导、监督和执行集团审计，并对审计意见承担全部责任。

我们与治理层就计划的审计范围、时间安排和重大审计发现等事项进行沟通，包括沟通我们在审计中识别出的值得关注的内部控制缺陷。

我们还就遵守与独立性相关的职业道德要求向治理层提供声明，并与治理层沟通可能被合理认为影响我们独立性的所有关系和其他事项，以及相关的防范措施（如适用）。

从与治理层沟通过的事项中，我们确定哪些事项对本期财务报表审计最为重要，因而构成关键审计事项。我们在审计报告中描述这些事项，除非法律法规禁止公开披露这些事项，或在极少数情形下，如果合理预期在审计报告中沟通某事项造成的负面后果超过在公众利益方面产生的益处，我们确定不应在审计报告中沟通该事项。

中兴财光华会计师事务所 中国注册会计师：单鹏飞（特殊普通合伙） （项目合伙人）

中国注册会计师：孟利

中国?北京 2025年4月10日

二、财务报表

财务附注中报表的单位为：元

1、合并资产负债表

编制单位：珠海中富实业股份有限公司

2024年12月31日

单位：元

法定代表人：许仁硕 主管会计工作负责人：高加 会计机构负责人：曾建辉

2、母公司资产负债表

单位：元

3、合并利润表

单位：元

本期发生同一控制下企业合并的，被合并方在合并前实现的净利润为：0.00元，上期被合并方实现的净利润为：0.00元。

法定代表人：许仁硕 主管会计工作负责人：高加 会计机构负责人：曾建辉

4、母公司利润表

单位：元

5、合并现金流量表

单位：元

6、母公司现金流量表

单位：元

7、合并所有者权益变动表

本期金额

单位：元

上期金额

单位：元

8、母公司所有者权益变动表

本期金额

单位：元

上期金额

单位：元